历史见证壮阔的征程，时间镌刻奋斗的足迹。走过峥嵘岁月，历经风雨洗礼，百年风华正茂；永葆赤子之心，砥砺复兴之志，伟业气势如虹。

近期集团公司、大唐海外投资公司表彰的“两优一先”优秀攻关项目的获奖组织和个人，就以实际行动生动诠释了新时代的政治品格和先锋形象！

让我们聚焦奋斗在大唐海外投资公司不同岗位上的优秀共产党员，聆听他们的故事，感悟榜样的力量，汲取干事创业的强大正能量。

鲁永利同志，男，现担任大唐云南水电联合公司副总经济师兼党群与监察审计部主任，该同志始终以高度的责任感和强烈的事业心，积极探索党务工作的新模式，在工作上兢兢业业，恪尽职守、勤勉工作，为公司的党务工作做出了积极贡献。在其负责公司党务工作期间，公司先后获得“全国电力行业思想政治工作优秀单位”“中国大唐集团公司十佳先进基层党组织”称号，在党建业务考核中连续3年获评A级。

旗帜鲜明，信念坚定，

做坚定信仰的“引路人”

作为公司主管党务工作的负责人，该同志把树立政治信仰作为第一要务，讲政治、顾大局，以矢志不渝、不辱使命的责任担当，让党建工作引领前行。结合公司工作特点，多措并举，将主题教育融入生产经营和发展中心工作，把对党的创新理论的学习和运用体现在解决公司发展面临的实际困难上，使广大职工在学习的过程中头脑得到武装，思想得到升华，信念得到提升，为项目高质量发展提供强有力思想支撑，在多次危难险阻中，身先士卒，坚守一线，用实际行动践行了大唐职工的忠诚与奉献，用责任和担当勇做坚定信仰的“引路人”。

探索组织特色联建，

做党务工作的“排头兵”

作为一名党务工作者，该同志深入发挥党建的引领作用，强素质、树形象，久久为功、善作善成。在党建工作中，强基固本，推进党建连乘考核制度，把党建考核的软尺子变成硬标准，全面提升公司党建工作水平；创新劳动竞赛新模式，大力发展新质生产力，举办文心一言人工智能使用技巧大赛和无人机操控巡检技能大赛，让科技赋能企业发展。积极探索党建共建新模式，与云南省政府机构政企共建、与边疆贫困小学校企联建，凝聚内外合力，实现优势互补、资源共享，有效破解发展中的难题，极大的促进了中心工作的开展。

推进“幸福大唐”建设，

做职工的“贴心人”

作为主管工会工作的负责人，该同志以“我为群众办实事”为契机，充分发挥群团组织的桥梁纽带作用，深入推进“幸福大唐”建设。加强职工关怀，冬送温暖，夏送清凉，增强职工干事创业的凝聚力；落实党建带团建，组建青年突击队，激发青年岗位建功，多次在急难险阻任务中发挥了重要的先锋模范作用；加强职工关怀，冬送温暖、夏送清凉，精心打造的“暖心+爱心+党群服务中心”的五星级“工会驿站”，让员工切身感受到家的温暖，大幅提升了员工的获得感、幸福感、安全感。

讲好中国故事，

做友谊的“传播者”

在跨文化交流融合中，邀请孔子学院专家授课，加强文化融合，厚植发展潜力。在对外宣传中，以“卓越文化”为信仰，加强与主流媒体的合作，大力宣传大唐集团在履行社会责任、拉动当地经济、传授中国技能、点亮万家灯火的优秀事迹，讲好“中国故事”、传播“中国声音”，塑造了中国大唐“负责任、有实力，可信赖”的国际企业优秀品牌形象。